军官即将职业化？目前很多军官提出能不能套改士官。可能很多人会感到诧异，都是战士想提干当干部，还有干部想当战士的？其实，在当下部队这种大环境当中，有干部会有这样的想法不足为奇，为什么呢？1、工资方面可能在过去，军官跟士官之间的待遇差距是比较大的，而现在，士官待遇在逐年提升，从工资方面就能够体现出来。
虽然说刚毕业的军官跟年纪相仿的士官工资方面有差距，但是兵龄越长，军官与士官在工资待遇方面的差距就越小。比如说，三十岁出头的营级干部，跟三十岁出头的四期士官的工资其实是相差无几的。2、工作量方面同样拿着差不多的工资，但是军官与士官之间，日常的工作量差距是非常大的。在没有任务，不需要训练的时候，士官就可以在单位休息，而军官呢？基本上用忙完这阵就可以忙下一阵来描述。
尤其是现在机关的干部，不仅要做各种做不完的工作，还得准备应付各种上级、本级的检查。
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军官想“提干”当士官_军官与士官_哪个待遇更好_
战士到点熄灯睡，军官加班到凌晨。军官想“提干”当士官_军官与士官_哪个待遇更好_
战士到点熄灯睡，军官加班到凌晨。但是军官呢？平时工作量大，需要加班加点干活不说，肩上的责任也重，自己犯了错得挨训，下面人犯了错也得自己顶着。没办法，谁让自己管理不善呢？其实这也不算啥，最主要的是，平时干活不少干，责任不少担，但到了调级的时候，可能并不会像士官那么顺利，一卡两三年都是常事，经历的可是心灵+身体上的推残啊！4、安置方面
自从《退役军人保障法》草案公开以来，人们都将目光对准在了“逐月领取退役金”方面，这是军官与军士以后都能够享受到的安置方式。安置趋于同化，那么很多军官就觉得，自己努力跟不努力又有什么两样？还不如做个士官，只要表现好就能顺签，不用为了调级愁的不行。从上述几个方面来看，士官确实要比军官更加逍遥自在一些，尤其是在安置方面，如果说以后军官、士官安置趋于同化了，还真真不如士官洒脱呢！
工资差个一百二百的，但是肩膀上担着责任，要加班工作，还得随时准备挨批，想走的时候走不了，不想走的时候说不定必须得收拾行李走人。3、
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所以，有人期待军官套士官这种事情，也是能够理解的。军官想“提干”当士官_军官与士官_哪个待遇更好_
所以，有人期待军官套士官这种事情，也是能够理解的。因为，相比士官，虽然说工资待遇上差不多，但军官在其它待遇方面，还是有优势：1、随军方面目前大部分地区的军官正连可以随军，而战士要到五期，只有偏远、艰苦地区的三期或者是四期可以。结了婚的人，大多都想着一家团聚，这样一比，军官还是占有优势的。正连级以上的家属，不仅能够随军，还可以申请随军未就业补助，每个月领取部队+地方的生活补助费，以及享受部队缴纳三险的待遇。
同时，随军的军人配偶，还可以办理部队的保障卡，在部队医院看病，享受免挂号费，门诊报销80%，住院报销90%的待遇。不仅如此，士官在驻地找对象，需要28周岁才能够打结婚报告，但这个对军官却没有什么影响。2、外出比例方面现在很多地区的机关干部，下班就可以回家，而基层干部也是享受轮休的，平时外出限制也不是很大。
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但是士官，出门岗就需要请假，不请假不能出去，而且非特殊情况，未婚的士官、义务兵不能在部队外留宿。军官想“提干”当士官_军官与士官_哪个待遇更好_
但是士官，出门岗就需要请假，不请假不能出去，而且非特殊情况，未婚的士官、义务兵不能在部队外留宿。大部分单位的军官使用手机都是没有限制的，根本不需要交手机。可义务兵、士官不同，有单位管理严格，手机在规定的时间当中才会发放，其余时间需要统一交上去。4、退役安置方面虽然说未来军官与军士的安置可能会趋于同化，但是以前军官跟军士在安置方面差距还是很大的。不管是什么地区，军官转业到地方，不是公务员就是事业编，但军士最好的也就是事业编制，很多都是国企，甚至不如国企，连编制方面都没有保障。
虽然有的人想要出台军官套士官政策，但也有人表示：真有这种政策，可能现在叫嚷的人秒怂。毕竟，不管是过去的军官、士官还是现在的军官、军士，都有一字之差，这一字之差便是管理者与被管理的关系。不过，不管是军官还是士官，责任都在于守疆卫国，而国家，也将会出台更多有利于优秀军士、军官留队的政策，在平衡二者关系的同时，将其作用发挥到最大。
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