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我们认真组织学习贯彻习近平总书记视察山东重要讲话精神，围绕建设高素质专业化干部队伍，全力做好新时代干部教育培训工作，不断提升干部思想政治素质和履职尽责能力。第一，突出主业主课加强干部思想培训，筑牢干部信仰之基。按照习近平总书记关于要“从思想上正本清源、固本培元”的要求，抓好习近平新时代中国特色社会主义思想和的十九大精神学习贯彻。一是持续开展专题教育培训。举办5期市管干部的十九大精神学习班，在校主体班次设置“习近平新时代中国特色社会主义思想教学单元”，占比达到课程的10%以上。二是加强专项课题研发。依托校成立“习近平新时代中国特色社会主义思想研究中心”，组织举办集体备课会，分组开发10个系列课题。三是举办系列大讲堂。启动“习近平新时代中国特色社会主义思想大讲堂”，对县处级以上干部、优秀中青年干部等进行培训。目前已举办了3期，培训干部980余人。

第二，紧扣中心任务开展高端专题培训，强化干部能力之基。按照习近平总书记关于培养“高素质专业化年轻干部”的要求，组织关键部门和岗位的骨干领导干部开展培训，提升专业化水平。一是精准把握需求，谋划设计高端专题培训。今年，共设置“深化放管服改革优化营商环境”等54个高端专题培训班，计划培训干部3200人次。二是精心组织实施，强化培训质量管理。实行跟班管理服务制度，在培训过程中考察识别干部，为干部选拔任用提供依据。三是精细教学评估，不断提升培训实效。进一步细化量化评估指标，将评估结果作为评价培训的重要依据，推动培训完善提升。

第三，发挥资源优势加强干部政德教育，打牢干部从政之基。按照习近平总书记关于“要用重要历史文化和革命文化资源加强干部队伍建设”的要求，充分发挥传统文化和革命文化资源富集优势，开展干部政德教育，打造政德教育基地。一是深入贯彻“两创”方针，完善教学体系。加强课程开发、教材编撰和课题研究，不断完善课堂教学、现场教学、体验教学、礼乐教学 “四位一体”教学模式，培训规模和品牌影响力逐步提升。二是着力推进“三个文化”深度融合，完善培训链条。坚持优秀传统文化与革命文化、社会主义先进文化融通共建，在提升曲阜、邹城教学点的同时，金乡、微山、鱼台等地利用红色资源，开发鲁西南战役、王杰纪念馆等教学点，构建古今交融的现场教学架构。三是加强本地干部政德教育轮训，努力打造干部政德建设示范样板。全市校系统均把干部政德教育列入主体班次教学内容，对本地科级以上干部开展政德教育轮训。目前，已开展轮训200余期，培训1.2万余人。